AI & Robotique AI & Robotique Selon une étude, les employés handicapés font nettement plus souvent appel à l'IA L’essor de l’IA apparaît comme une grande valeur ajoutée pour les employés belges atteints d’un (léger) handicap. Près de la moitié (49 pour cent) d’entre eux utilisent en effet l’IA au moins une fois par semaine pour leur travail, soit beaucoup plus souvent que leurs collègues non handicapés (32 pour cent). Voilà ce qui ressort clairement d’une étude effectuée par le prestataire de services RH Randstad.
Emplois Emplois Randstad met en garde contre l’inégalité croissante des connaissances en matière d’IA L'agence pour l'emploi et spécialiste des ressources humaines Randstad met en garde contre une inégalité croissante des connaissances dans le domaine de l'intelligence artificielle (IA). Cela risque d’aggraver la pénurie de main-d’œuvre, si aucune mesure n’est prise.
Emplois Emplois En moyenne 9 pour cent de salaire en moins: ‘La perte des droits d'auteur n'est que partiellement compensée’ Les entreprises technologiques belges sont confrontées aux conséquences de la réforme qui leur interdit de verser des droits d'auteur à leurs salariés. Cela les oblige à adopter des systèmes de compensation différents, souvent plus coûteux, ce qui a des effets tangibles pour les employés. Voilà ce qui ressort clairement de la toute dernière Tech Reward Survey.
Carrière Carrière Randstad Digital ciblera la transformation numérique accélérée Le géant néerlandais des ressources humaines Randstad rebaptise sa filiale Ausy en Randstad Digital, et confie aussitôt une nouvelle mission à ce département réétudié: aider les entreprises à accélérer leur transformation numérique en leur fournissant des collaborateurs à haute valeur technologique.
Carrière Carrière Les professionnels ICT s’intéressent plus que jamais aux finances de leur employeur Les collaborateurs informatiques sont plus que jamais préoccupés par la santé financière de leur employeur. Ils jugent même cela plus important que leurs propres opportunités de carrière, comme il ressort d’un nouveau rapport sur le secteur dressé par le groupe RH néerlandais Randstad que Data News a pu consulter.
