Très peu de femmes travaillent dans le secteur ICT. Un rapport de McKinsey montre que les entreprises ne comprennent pas suffisamment la valeur de la diversité des genres. " Un bon équilibre entre hommes et femmes fournit incontestablement de meilleurs résultats, estime Carina Van Vlerken, responsable communication chez Lenovo. Pourtant, les femmes sont moins franches à se lancer dans l'IT. Elles réfléchissent d'abord à savoir si elles en seront capables avant d'accepter. Pour leur part, les hommes osent davantage. Ils n'ont pas peur de relever le défi et voient ensuite comment ils peuvent y arriver. Nous devons aider les femmes à franchir ce cap. "
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